Home

Cursuri Android și iOS organizate la Oradea

Să investim în oameni. Așa a apărut conceptul de LATERAL ACADEMY – o inițiativă a companiei LATERAL prin care experții noștri își dedică timp, efort și pricepere pentru a-i învăța pe alții – fie că e vorba de studenți, programatori care vor să învețe un nou limbaj de programare sau pur și simplu persoane interesate să descopere lumea programării.

Inițiativa de a oferi pentru început cursuri de iOS, Android și PHP este o premieră pentru piața din Oradea și nu numai. Pe parcurs gama de cursuri oferite urmează a fi extinsă pentu a acoperi majoritatea tehnologiilor solicitate de industrie, inclusiv pe subiecte mai puțin tehnice cum ar fi tehnicile de testare sau de project management. Seminariile sunt concepute pe trei nivele: pentru începători, intermediari, respectiv pentru avansați. În cadrul cursurilor LATERAL ACADEMY, participanții vor primi atât materialele de curs, suportul teoretic, cât și exerciții practice pentru a valida informațiile primite. La terminarea cursurilor candidații vor primi diploma care atestă însușirea cu succes a cunoștințelor teoretice și practice specifice.

Însusirea acestor competențe în raport cu nevoile companiilor de IT din întreaga lume oferă posibilități nenumărate tuturor ce își doresc o carieră în acest domeniu.

Înscrierile vor începe din data de 05 mai 2015 iar pentru detalii sau înscrieri puteți accesa academy.lateral-inc.com

Lateral Academy Oradea

Lateral este locul în care lucrurile se fac diferit.

Suntem o altfel de companie de IT. Cu sedii în Oradea, San Francisco, Cluj-Napoca și Târgu Mureș, le oferim soluții IT de înaltă calitate clienților noștri. Fie că este vorba de aplicații mobile sau web, sau chiar realizarea de prototipuri ce combină hardware cu software, întotdeauna suntem promotorii celor mai noi tehnologii din industrie. Dar cu toată tehnologia de ultimă generație, credem că atuul nostru principal sunt oamenii – programatori, designeri și testeri cu ambiții mari, de a schimba lumea. De aceea, motto-ul nostru pentru anul acesta este “să facem valuri”, să creștem și să ne dezvoltăm împreună, punând un accent pronunțat pe investiția în oameni.

Cu fiecare linie de cod, cu fiecare aplicație și website, cu fiecare proiect ne dorim să aducem un plus de valoare clienților noștri, valoare ce depașește incomparabil investiția. Prin expansiunea tehnologică, a scrie și a interpreta cod devine extrem de important. Lumea se schimbă, iar noi, Lateral, știm că trebuie să investim constant în oameni pentru a ține pasul cu evoluția tehnologică și cu cerințele din ce în ce mai severe ale clienților.

альфа банк онлайн кредиткаcasinooyunlari

Cercetașii României 2015 – 2018

Pornind de la articolul scris de Bianca Neșiu-Bedreag despre importanța viitorului Consiliu Director al ONCR, de aici, am structurat un răspuns în 3 puncte, pe care vreau să îl detaliez în cele ce urmează.

1. Da, avem nevoie de o imagine unitară, transmisă atât la nivel național cât și la nivel local. Aici vorbim și de online și de offline, de activități în sine și cum le prezentăm.
Avem 74 de pagini de Facebook de Centre Locale, dintre care unele active, altele nu, unele updatate, altele lăsate pe fostul design, unele folosite în comunicare altele nu. Avem 20 de profile de persoană pe Facebook care reprezintă Centre Locale. Avem pagini de evenimente, centre scout sau chiar persoane publice cercetași. Lista întreagă o găsiți aici iar dacă aveți completări, le aștept cu drag.
Toate aceste pagini însumate reprezintă o mini redacție de presă. Putem folosi mediul online în comunicarea activităților și a programului educativ, însă avem nevoie ca toate acestea să tragă în aceeași direcție. În acest sens, am pregătit un curs de Comunicare 2.0, pentru centrele locale ONCR. Cursul s-a dezvoltat pornind de la un atelier la Festivalul Național Unitate și Prietenie de la Alba-Iulia și a continuat cu un test-pilot în Centrul Local Tîrgu Mureș. Cursul se va adresa Șefului de CL, Responsabilului de Comunicare și PR din CL și întregii sale echipei și va cuprinde elemente despre Imaginea Cercetășiei și cum o transmitem cel mai bine – ce mesaj alegem, cine va transmite acest mesaj și prin ce canal, vom lucra la construcția unui comunicat de presă și ne vom familiariza cu platfome de comunicare online – site, blog sau pagină de Facebook. Într-o primă fază, preconizez câteva cursuri regionale iar apoi, dacă va fi cazul, putem interveni cu stagii de follow-up la cererea CL.
În paralel, aș vrea să introducem un curs de Tineri Purtători de Cuvânt. Am testat și acest atelier la UP și m-aș bucura să ajungem să avem câte 2-3 tineri purtători de cuvânt în fiecare Centru Local. Orice mesaj se transmite, acesta este mult mai bine primit venind de la beneficiar decât de la inițiator. La fel, și în cazul cercetășiei, mesajul ar fi mult mai bine primit dacă ar veni direct de la cercetași.

2. Da, avem nevoie să comunicăm mai mult, atât intern cât și extern. Am avut 2 perioade în care le-am luat pe rând. Acum ar trebui să începem să le facem simultan.
Am avut o perioadă, în care am creat un brand pentru ONCR iar apoi un brand pentru Festivalul Luminii în interiorul organizației.
Apoi a urmat o perioadă cu RoJAM și Centenar în care am comunicat majoritar în afara organizației.
Ei bine, de acum cele două nu mai pot merge pe rând, ci doar în paralel, consolidate de o comunicare îmbunătățită între nivelul național și cel local.
Am observat că anumite evenimente în acest sens au apărut oarecum organic, lumea simțind nevoia de a schimba idei și exemple de bune practici. A apărut Forumul Național al Liderilor de Unitate și Forumul Național de Seniori. Două exemple foarte bune și care ar putea fi consolidate de un eveniment de genul Academiei Scout sau TedX, în care atât membrii ONCR cât și alte persoane interesate de domeniul educație / tineret să participe.

3. Da, trebuie să demonstrăm că programul educațional oferit de cercetași, educația pentru viață chiar produce cetățeni implicați în societate și în comunitate, la toate nivelele. Și că împreună, chiar creăm o lume mai bună!
Misiunea Cercetăşiei în societatea româneasca este de a contribui la educarea tinerilor printr-un sistem de valori bazat pe o Promisiune şi o Lege, de a ajuta la construirea unei lumi mai bune, în care oamenii sunt împliniţi ca indivizi şi joacă un rol constructiv în societate.
Ei bine, vreau să văd aici oameni, care sunt implicați în administrație locală și/sau națională, care sunt directori/manageri în societăți comerciale, care sunt profesori, care sunt actori sau muzicieni, care se implică în plan politic sau care reprezintă România la diferite concursuri sau evenimente internaționale. Și să ne lăudăm cu ei, să îi promovăm, să îi oferim drept exemplu. Pentru că asta oferă cercetășia: cetățeni, care se implică în crearea unei lumi mai bune în acel mod în care pot ei cel mai bine.
În acest sens, aș vrea să văd o dezvoltare a grupului de sprijin, networking și lobby/advocacy ‘Prietenii cercetășiei’. Iar prin membrii acestui grup, foști sau actuali cercetași, să creăm legături de comunicare și colaborare cu instituțiile publice la nivel local și național, să creștem noi legături cu alți actori ai societății civile, să exprimăm public punctul de vedere al cercetășiei legat de problemele cotidiene ale României și ale românilor și să demonstrăm calitatea de organizație de utilitate publică.

Ambasador al Valorilor Olimpice

Cum ziceam anul trecut, cred în forța schimbării adusă de către cercetășie, cred că putem lăsa lumea mai bună decât am găsit-o, cred că România și Europa au nevoie de cât mai mulți cercetași. Sunt cercetaș din 2002, am trecut prin toate etapele de la tânăr explorator până la lider de unitate, și am ajuns să mă pot mândri că am contrbuit la două jamboree mondiale și una națională, la dezvoltarea ceretășiei la nivel local, național și mondial. Deci ar fi o onoare să pot da înapoi cercetășiei, ceea ce mi-a oferit ea mie: o cale de urmat. Iar în acest scop,

candidez la Consiliul Director al Organizației Naționale Cercetașii României.

как взломать одноклассников страницувзлом социальных сетей бесплатноденьги в долг 100000 воронежbedava casino slot

Jazz Event Of The Year 2015 în Oradea

Saxofonistul portughez Rodrigo Amado este considerat unul dintre cei mai prolifici muzicieni ai scenei de jazz europene. Născut în 1964 la Lisabona, începe studiul saxofonului la vârsta de 17 ani la Hot Club Music School of Lisbon, unde-i are ca mentori pe Carlos Martins, Pedro Madaleno și Jorge Reis.

Rodrigo Amado Motion Trio înseamnă Rodrigo Amado (sax tenor), Miguel Mira (cello) și Gabriel Ferrandini (drums). Din 2009 și până în prezent, RAMT a produs, alături de Steve Swell, Paul Dunmall și Jeb Bishop, 3 materiale discografice.

Jazz Event Of The Year 2015 in Oradea

În 2014, alături de Peter Evans (trompetist, compozitor, orchestrator și improvizator din New York) a cărui tehnică, viziune și claritate a gândirii au evidențiat că împinge limitele fizice ale instrumentului său și ne arată ce poate deveni jazzul și muzica nouă, Rodrigo Amado Motion Trio a scos două albume (”The Freedom Principle” și ”Live in Lisbon”) care au ajuns pe primele locuri în topurile de specialitate, fiind considerate momente cheie în progresele recente a jazz-ului contemporan și al improvizației.

Rodrigo Amado Motion Trio & Peter Evans vor urca (Marți, 31 Martie, ora 19:00) pe scena Filarmonicii de Stat din Oradea, unde vor susține un concert în premieră pentru România și probabil va fi cel mai important eveniment de jazz al anului 2015 în Oradea.

Prețul unui bilet costă 30 lei și se pot achiziționa de la Moszkva Cafe (Str. Moscovei nr. 8) vis-a-vis de clădirea Filarmonicii. Organizatorul acestui eveniment este Asociația Culturală Moszkva.

Partenerii acestui eveniment sunt: Cartier Prima, Utopium, Eldorado Deluxe, Cabinet Individual Avocat Staicu Andrea, Europrix, Ergocon, Igna Construct, Carpatic Fun, Riserva Wine Spa, Ramada Oradea, Home Fantasy, Prompt Insolv.

Parteneri media: MuzicaDeVest.ro, Radio Transilvania Oradea, Business News.



скачать garena plus бесплатновзломать одноклассников скачать бесплатнозаказать кредитную карту онлайн с доставкойslot o pol

Earth Hour Oradea 2015

În acest an, pe data de 28.03.2015, la ora locală 20:30, în cele mai importante oraşe din lume şi implicit România, timp de 60 de minute, va fi oprit iluminatul publicitar şi cel în scop turistic.

În acest interval de timp, în Parcul 1 Decembrie, Rotaract Club Oradea împreună cu Organizaţia Naţională Cercetaşii României- Centrul Local Oradea, vom organiza desfăşurarea unor demonstraţii artistice şi culturale fără folosirea unor surse de energie precum: muzică live, dans, plasarea de lumânări, gulgute şi torţe.

afis

Proiectul Earth Hour constă nu doar în stingerea luminii pentru o ora, ci se referă la un adevărat angajament pentru schimbarea comportamentului şi stilului de viaţă cu scopul de a reduce cât mai mult impactul asupra mediului înconjurător. Acest angajament este celebrat prin participarea alături de ceilalţi locuitori ai planetei în cadrul manifestărilor Earth Hour. Totodată acest proiect poate fi unul din mijloacele prin care o comunitate sau un grup de oameni poate începe să îi inspire pe alţii în a fi mai receptivi şi sensibili la problemele de mediu cu care se confruntă lumea de azi.

Invităm orădenii să consume energie alergând, pedalând, plimbându-se sau prin alte activităţi.

Stinge și tu lumina alături de Rotaract Club Oradea și Organizaţia Naţională Cercetaşii României- Centrul Local Oradea, pe data de 28 Martie 2015, ora 20:30.

pochtolom pro скачать бесплатновзломать пользователя в одноклассникахкредитная карта восточный экспресс банк оформить заявкуmerit park hotel & casino / girne

Incursiune în lumea mâncării ”fast-casual”

Restaurantul ”fast-casual” se diferențiază de localurile fast-food prin calitatea superioară a produselor pe care le prepară dar oferă o paletă de servicii limitată față de restaurantul clasic.

A-Grill-011

Asta am aflat ieri la American Grill din Oradea. În cadrul unui eveniment simpatic, am aflat că pentru burgeri se primește și se macină, în fiecare dimineață, carne proaspătă care trebuie să corespundă exact cerințelor sau se restituie măcelăriei. Carnea este 100% vită, niciodată congelată. Pentru Cheesesteak se folosește antricot de vită iar pentru sandwich-urile cu pui se folosește piept macerat timp de 12 ore și preprăjit pe un grill cu rocă vulcanică. Cartofii sunt fresh, prăjiți în coajă. Practic în tot meniul American Grill nu există produse semipreparate iar de aceea există un timp de așteptare între 7 și 17 minute.

Și adevărul este că între o discuție cu Daniela, Lilișor, Ioana, Tonț și o bere rece, nici nu simți cum trec acele minute. Nu aștepți la fel de mult ca la un restaurant și ai parte de o atmosferă mult mai relaxată dar știi că primești ingrdiente de calitate. Eu cel puțin sunt un fan. Chiar dacă mai nou trebuie să mă împart între ei și cei de la Subway. :p

Nu știu câți dintre voi ați urmărit serialul Fresh Prince, dar pe mine m-a făcut maxim de curios să încerc un anume sandwich:

Și când am văzut meniul de la American Grill am fugit să îl încerc. Și de atunci, chiar dacă am încercat și alte variante din meniu între timp, tot asta îmi comand. Yummmy!
PS: nu uitați să cereți și extra bacon. :p

Dar voi încerca și variantele mexicane. Cine știe, poate îmi schimb preferințele.
11128_830283457051978_6968544311017616680_n

Despre American Grill Oradea
Istoria American Grill începe pe 11 mai 2012, când doi frați, Bogdan și Călin, au deschis American Grill într-un spațiu limitat, cu servire to-go, dorind să aducă burgerul autentic american în Oradea. Iar în doar 4 zile de la deschidere au și vândut burgerul cu numărul 400.
Pe 22 Noiembrie 2013 se deschide noul restaurant American Grill de pe str. Vasile Alexandri iar de atunci și până azi, ne oferă cei mai buni burgeri din oraș.


программа для накрутки лайков скачать бесплатнопрограмма для взлома страницы вконтакте по idзаявление на выдачу кредита сбербанкkumarhane oyunu